Perfil Profissional Desejado: Responsável; Comprometido; Experiência nas atividades de recrutamento e seleção com alta demanda de vagas.
Habilidades e Valores esperados: Excelente comunicação verbal e escrita; Espírito de liderança; Perfil proativo, resolutivo, organizado e comprometido com as entregas; Habilidade com Pacote Office.
Atividades a serem desenvolvidas: Fazer a entrevista com o gestor requerente da vaga; Fazer triagem de currículos conforme os requisitos de vagas abertas; Realizar divulgação de vagas disponíveis nos sites e mídias sociais; Agendar, organizar e realizar entrevistas de seleção; Aplicar e corrigir testes de avaliação comportamental e/ou técnicos necessários ao processo; Elaborar parecer dos candidatos entrevistados; Direcionar, orientar e dar devolutiva sobre as etapas dos processos para candidatos selecionados ou recusados; Organizar, executar e participar de ações externas de recrutamento e seleção; Executar as demais atividades pertinentes ao cargo.
Requisitos
Ensino Superior em Recursos Humanos, Psicologia cursando ou completo.
Benefícios
Vale Refeição R$600,00 + Vale Transporte + Unimed com coparticipação após experiência.