Analista de Recursos Humanos

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Analista de Recursos Humanos

Descrição
Analista de Recursos Humanos.

Atividades
"Assessoria estratégica Assessorar a direção de à equipe de liderança nas prioridades de liderança relacionadas à pessoas & cultura, na gestão de riscos e na tomada de decisões em questões relacionadas à gestão de pessoas. Administrar as iniciativas e projetos globais e/ou regionais de Pessoas & Cultura para a sua implementação em nível local. Desenvolvimento Organizacional e Cultura Assegurar a simplificação e otimização das políticas, normas e processos de Pessoas & Cultura de modo a tornar a organização mais ágil e flexível na liderança e gestão dos processos mantendo o alinhamento com a filosofia da organização. Executar planos e ferramentas para a implementação de programas de Bem-Estar do Pessoal. Promover mecanismos de comunicação interna apropriados em conjunto com a área de Comunicação, a fim de facilitar o processo de mudança organizacional. Assessorar a formulação da estrutura de cargos e funções que a organização necessita para responder ao seu direcionamento estratégico. Gestão de Talento e Desempenho Planejar, dirigir e administrar a formulação de políticas, projetos, planos e programas relativos aos processos de Gestão de Talento. Assegurar o desempenho eficiente e propositivo e o desenvolvimento Assegurar liderança e sucessores desenvolvidos contextualizando e otimizando os processos de liderança. Relações com os colaboradores (as) Atender e assessorar nas situações de conflito, problemas e incidentes originados. Admissão, Desenvolvimento, Demissão. Atuar no acompanhamento dos resultados, Comunicar os resultados de Satisfação e Compromisso. Fechamento de folha de pagamento."

Benefícios
70% bolsa de estudos para titular e dependentes; 50% bolsa de idiomas; Plano de carreira; Plano de Saúde.

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Mais informações

  • Código da Vaga 1283
  • Salário: A combinar
  • Horário: 09:00 - 19:00
    Segunda a sábado
  • Dias de trabalho: Segunda à Sábado
  • Nível de Ensino: Superior - Concluído
  • Requer Experiência: Sim
  • Carteira de Habilitação: Não Possui

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