Gerente de Recursos Humanos
CLT
Descrição
Vaga: Gerente de Recursos Humanos📌 Resumo da Posição:
A Gerente de Recursos Humanos será responsável por transformar o RH da Rações Renata em um setor estratégico, focado no desenvolvimento de pessoas, cultura organizacional e performance da equipe. Será a líder na estruturação de processos de onboarding, treinamentos, avaliação de desempenho, feedbacks, cargos e salários, contratações e desenvolvimento de lideranças, garantindo que a empresa tenha uma equipe alinhada e preparada para o crescimento sustentável.
Além disso, terá um papel essencial na realização de um assessment completo da equipe, identificando gaps de competência, oportunidades de desenvolvimento e formas de fortalecer a cultura da empresa. As funções mais operacionais do RH já são realizadas por uma Assistente de Departamento Pessoal, que ficará sob sua supervisão.
Atividades
📌 Responsabilidades:
✅ Assessment da equipe atual: Avaliar competências, performance e alinhamento cultural dos colaboradores, identificando pontos de desenvolvimento.
✅ Onboarding estruturado: Criar um processo de integração eficaz para novos colaboradores, reduzindo o tempo de adaptação e aumentando o engajamento.
✅ Treinamentos e capacitação: Desenvolver e implementar programas contínuos de treinamento para equipes operacionais, administrativas e de liderança.
✅ Gestão de desempenho e feedbacks: Criar e aplicar processos de avaliação de desempenho, com rituais de feedback estruturados.
✅ Plano de Cargos e Salários: Estruturar uma política clara de progressão na carreira, remuneração e incentivos para retenção de talentos.
✅ Atração e retenção de talentos: Garantir um processo seletivo eficiente, focado no perfil ideal de cada função e alinhado à cultura da empresa.
✅ Desenvolvimento de lideranças: Capacitar gestores para que se tornem líderes de alta performance, promovendo uma cultura de excelência.
✅ Fortalecimento da Cultura Organizacional: Assegurar que os valores e propósito da empresa sejam disseminados e vivenciados no dia a dia.
✅ Clima organizacional: Monitorar e implementar ações para aumentar a satisfação e o engajamento dos colaboradores.
✅ Supervisão das atividades operacionais do RH: Acompanhar a Assistente de Departamento Pessoal na execução de rotinas trabalhistas, folha de pagamento e benefícios.
Mais informações
- Código da Vaga 5481
- 1 Vaga
- Empresa: Rações Renta
- Tipo de Contrato: CLT
- Salário: A combinar
- Horário:
- Dias de trabalho:
- Nível de Ensino: Superior/Graduação/Bacharel - Concluído
- Sexo: Indiferente
- Requer Experiência: Sim
- Idade Média: 30
- Bolsa:
- Curso:
- Previsão de Encerramento: 21/03/2025
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Cidades de Interesse:
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Cargos de Interesse:
- Idiomas: