Principais responsabilidades:
- Gerenciar e coordenar projetos estratégicos, desde os estudos iniciais/business plan até sua completa implantação;
- Monitorar, controlar e executar os estudos e projetos, fazendo estimativas de investimentos para a análise de viabilidade técnica e econômica dos projetos;
- Preparar, consolidar e apresentar os estudos técnicos e econômicos, consistentes e confiáveis, para suportar a tomada de decisão da alta direção;
- Adotar uma abordagem proativa para identificar oportunidades de melhoria contínua nos processos e práticas de gerenciamento de projetos;
- Liderar equipe multifuncional, delegando tarefas, supervisionando o progresso e garantindo a colaboração eficaz entre os membros da equipe.
- Requisitos e qualificações:
- Ensino superior completo em Engenharia;
- Inglês avançado/fluente (reuniões frequentes em inglês);
- Sólida experiência na condução de engenharia/implantação de projetos;
- Senso de dono e de responsabilidade, gestão de pessoas, resolução de conflitos, gestão voltada a performance e desenvolvimento
Requisitos desejáveis:
- Pós-graduação em Gestão de Projetos.
Nossos benefícios são:
- Assistência odontológica;
- Previdência privada com participação da empresa no mesmo percentual definido pelo colaborador, podendo variar entre 3% e 6%;
- Bonificação de férias de 70% (1/3 conforme legislação + 1/3);
- Remuneração Variável Anual: Condicionada à satisfação das metas da empresa e a depender da implementação do Programa de Remuneração Variável à época do respectivo exercício.
